Body
HRS4R tulee sanoista Human Resources Strategy for Researchers. Se on Euroopan komission myöntämä laatuleima organisaatioille, jotka sitoutuvat kehittämään tutkijoiden työskentelyolosuhteita ja tukemaan heidän ammatillista kasvuaan. Sertifikaatti perustuu Tutkijoiden eurooppalaiseen peruskirjaan ja työhönoton säännöstöön, jotka sisältävät 40 periaatetta reilusta ja avoimesta tutkimustyökulttuurista.
Sertifikaatti tuo mukanaan monia hyötyjä. Se vahvistaa organisaation mainetta kiinnostavana ja vastuullisena työnantajana, lisää kansainvälistä näkyvyyttä ja parantaa mahdollisuuksia EU-rahoituksen saamiseen. HRS4R-logo on myös konkreettinen viesti kansainvälisille tutkijoille siitä, että Haaga-Helia on sitoutunut laadukkaaseen ja reiluun tutkimustyökulttuuriin.
Tutkijan näkökulmasta HRS4R-sertifikaatti kertoo, että organisaatio tarjoaa hyvät työskentelyolosuhteet, tukee kouluttautumista ja urakehitystä, arvostaa kansainvälisyyttä ja huolehtii työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Rekrytointikäytännöt ovat avoimia ja läpinäkyviä, ja kehittämistyötä tehdään jatkuvasti.
Haaga-Helian toimenpidesuunnitelma
HRS4R-sertifikaattiin liittyy toimenpidesuunnitelma, jonka avulla kehitetään edelleen tutkijoiden asemaa ja työympäristöä. Haaga-Helian suunnitelmaan voi tutustua verkkosivuillamme.
Sertifikaatti myönnetään aluksi kahdeksi vuodeksi, minkä jälkeen arvioidaan edistymistä ja laaditaan uusi suunnitelma seuraavalle kolmivuotiskaudelle. Tämän jälkeen sertifikaattia haetaan uudelleen.
Katso kaikki HRS4R-sertifioidut organisaatiot.
Lue lisää HRS4R-sertifikaatista.
